Re就活には悪い評判がある？不満点も含めて口コミ評価を徹底調査

20代の利用がメインのサイト「Re就活」

Re就活は、「20代には20代専門の転職サイト」というキャッチコピーが流れるCMで有名ですよね。

Re就活は、20代専門の転職サイトで実績No.1となっており、実際に登録している人の93%以上が20代と、若手に特化しています。掲載企業の幅も広く、20代の若手が使うには便利なサイトです。

でも、Re就活が気になっている方にも、「本当に任せて安心なの？悪い評判はないの？」「メリット・デメリットを知りたい」という方もいるはずです。

そこで、この記事では、Re就活の口コミを徹底的に調査し、良い評判・悪い評判もふくめて、Re就活のメリット・デメリットを検証していきます。

Re就活の悪い評判は？見えてきたデメリット3つ

Re就活は20代に特化した実績のあるサイトですが、当然、悪い評判やデメリットもあります。

他のサイトで良い面はよく書かれていると思うので、まずは悪い評判から検証していきましょう。

1.転職サイトの中では、求人数が物足りない

「求人数の多い転職サイトを使いたい」という意見は、求職者なら誰もが思うこと。そこで、転職サイト各社の求人数とRe就活の求人数を比較してみたところ、以下のような結果になりました。

2020年2月時点での調査だと、 dodaやリクナビNEXTといった大手に比べて、求人数の面では大きく差をつけられているといった現状があります。「20代かつ未経験者歓迎」の求人に特化しているため、どうしても求人件数のみだと、少なくなってしまいます。

20代でも、経歴にある程度自信があり、豊富な求人の中から選んで検討したい人にとっては物足りないかもしれません。

求人件数の少なさに不満を訴える口コミの例

2.自分とミスマッチな求人メールも届く？

Re就活に登録すると、希望とは別でランダムに送信される求人とRe就活に登録した希望条件に合致する求人の案内メールが届きます。

一見便利そうに思えますが、必ずしも希望と一致しているわけではなく、ミスマッチな求人メールが届き、「うざったい」と感じることもあるので注意が必要です。

ただ、これに関してはRe就活に限った話ではなく、他の転職サイトに登録しても変わりありません。そういうものだと割り切って、届くメールの中から自分に合うものだけをピックアップしましょう。

ミスマッチな求人メールへの不満の口コミ例

Re就活の良い評判は？見えてきた、2つのメリット

ここまで悪い点を紹介してきました。利用する上で、デメリットを理解しておくことは重要だからです。

しかし、悪い点ばかりでは、Re就活が20代の転職サイトでNo1になる理由がありません。実際には、デメリットを上回るメリットがあるからこそ、使われているわけです。

なぜ、Re就活は20代専門の転職サイトでNo.1なのでしょうか。その理由は、20代の悩みをよく分かっている求人が多く、非常に使い勝手がいいことにあるようです。

1.経歴よりポテンシャルを重視する求人のみが集まっている

多くの20代は「スキルや経験がないから転職なんて無理なのでは」「経験者と比較されたら絶対負けてしまう…」といったように、今の自分が持っているスキルと経験に不安を感じているのではないでしょうか。

Re就活は、「”これからの可能性”を評価する唯一の転職サイト」と謳っているように、経歴よりポテンシャルを重視する求人のみが掲載されているからです。

さらに、求人のすべてが「未経験者歓迎」で誰でも気軽に応募できるので、20代にとっては非常に使いやすい転職サイトでしょう。

たとえば、最初の職とは違う業界の仕事を探す時に、Re就活なら、「未経験Ok」なので、異業種の仕事がすぐに探せます。

未経験OKの求人が多いことを評価する口コミの例

2.待遇のいい大手優良企業の求人が多く集まっている

「新卒の時に大手に行きたかったけどダメだった」「有名企業で働いて友達に自慢したい」などという20代もいると思いますが、そんな人たちにもRe就活は向いています。

amazonやJR東日本、エイチ・アイ・エスなど待遇のいい大手優良企業の求人が豊富です（※2020年2月時点での掲載情報より）。

自分なんかが行けるのかと不安かもしれませんが、上で触れたとおり、amazonやJR東日本の求人であってもすべて「未経験者歓迎」なので挑戦してみる価値は大いにありますよ！

他にも、一部上場企業など、未経験からでもチャレンジできる優良求人が数多くありますので、非常に使えます。

条件が良い求人が多いことを評価する口コミ例

3.経歴に興味を持った企業から特別スカウトが届く

Re就活を登録する際に、Web履歴書に希望の職種や勤務地、こだわり条件（残業ほぼなし、年間休 日日数120日以上など）を入力します。

その希望条件に合致する企業から、「特別スカウト」が届きます。一般公開している通常の求人と同じで、未経験OKでポテンシャル採用をしたい企業ばかりなので、自分から応募するより届いたスカ ウトに応募した方が、就職・転職が有利に進むでしょう。

採用担当者が、しっかりあなたのWeb履歴書に目を通した上でスカウトを送ってくれるため、スカウ トに関してはミスマッチはほとんどありません。

自分で求人を探すのが大変、探し方がよく分からないという人は、届いたスカウトの仕事内容や待遇 を確認し、選考を進めるといいでしょう。中には、スカウトに返信した人を優遇して採用する企業もあります。

質のいいスカウトが届いていることを評価する口コミ例

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Re就活の利用をオススメできる人

Re就活は基本的にすべての20代にオススメできますが、以下のような人は特に使い勝手がいいと感じるでしょう。

キャリアチェンジを考えている人には特にオススメ

「自分で選んだ仕事だけどイメージと違った」「研修後に配属された部署が希望ではなかった」などと、今の仕事が自分に合っていないと感じている人に非常にオススメです。

冒頭でも述べた通り、未経験歓迎の求人ばかりなので、20代でもキャリアチェンジがしやすいです。

30代以降になるとスキルや経験が評価されてキャリアチェンジが難しくなるので、自分に合った仕事を見つけたいのであれば、20代のうちに動き始めるといいでしょう。

「営業」「サービス・販売」「事務・企画」系を目指す人

Re就活が掲載している求人の割合を見てみると、営業系が約23%、サービス・販売系が約19%、事務・企画系が約18%で全体の約60%を占めています。

もちろん、他にもクリエイティブ系や技術系もありますが、営業・サービス・事務系を目指す人には豊富な選択肢があるでしょう。
エージェントサービスは併用するのがおすすめです。

既卒サービス「ハタラクティブ」

私が実際に使った中でおすすめしたいのは「ハタラクティブ」です。利用者のほとんどが既卒・フリーターで、社会人経験ゼロの人を対象に色々な就活支援をしてくれます。

求人の紹介だけでなく、既卒の就活を知り尽くしたキャリアコンサルタントによる、「自己分析サポート」「履歴書・エントリーシートの添削」「模擬面接」のサービスを提供していて、既卒の就職を徹底サポートしてくれます。興味がある人は以下をチェックしてみてください。

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既卒サービス「第二新卒エージェントneo」

私も利用しましたが、特におすすめなのが「第二新卒エージェントneo」です。その名の通り、既卒・第二新卒・フリーター向けの就職支援サービスです。就職/転職満足度No.1の実績を誇り、全てのサービスを無料で使うことができます。

過去に22,500人以上の支援実績があり、そのうち10,000人以上は職務経験無しの人達です。
未経験で活動の方法が分からないからこそ、イチから丁寧に教えてもらいたい。既卒という立場での活動だからこそ、きちんと準備して優良企業に入りたい。そんな人に向けたサービスとして、業界で確かな実績を残しています。

第二新卒エージェントneoの詳細を見てみる

既卒サービス「マイナビジョブ20’sアドバンス」

マイナビジョブ20’sアドバンスは、大学・大学院を卒業した人で、未就業の方向けの就職支援サービスです。利用者の対象を絞っているため、普通の就活サイトよりもライバルが少ないのも特徴です。

本来持っている、一人ひとりのパーソナリティを評価する選考会になるから、既卒で未就業という経歴がハンデになることもありません。

登録すると、個人の適性・志向性に合わせた職種別研修を行い、その中で仕事を疑似体験できるため、就職後とのイメージのギャップをおさえることができます。「せっかく就職したのに、嫌な仕事内容だった」なんてこともないでしょう。

実績として、最短2週間で内定を獲得できるため、スピーディーに就職したい人におすすめです。

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※新宿・大阪オフィスに来社できる方のみを対象としたサービスになりますので、来社が難しい方はサポート対象外になります

Re就活の評判・口コミ一覧

それでは最後に、Re就活に寄せられた評判・口コミをご紹介します。

口コミの内容の傾向として、やはり20代向けかつ未経験OKの求人が豊富であることが高く評価されているようです。エージェントサービスも親身で、転職活動を細かくフォローしてくれるみたいです。

しかし、他の転職サイトと比べると求人数が少なかったり、地方になるとさらに少なくなったりする点には不満があるようです。

Re就活の詳細を見てみる

求人の年収に満足。ややエージェントの対応が塩

未経験OKの求人が多く、別業種への転職に強み。地元求人は少ない

サポートが充実。求人内容に実態と違うものがあった…

第二新卒向けの求人が多い。エージェントとの連絡が少し煩雑

営業の求人が多く、サイトも使いやすくて、とても良かった

求人の内容に満足。地方求人の数自体にはやや不満

未経験OKの求人が探しやすい。求人数はやや少ないと感じる

アドバイザーがとても親身。求人数の少なさは感じた

人材を求めている会社を見つけやすい。煩雑なメールをのぞけば最高

未経験の分野で仕事を探すのに有効。未経験向け求人が多く、20代後半になると使いにくいかも

twitterでのRe就活の評判

oh…有給が使えないのは辛いですね…
例えばRe:就活は20代で未経験者の求人が強かったりとサイトにも個性があるので、よく見比べてみると良いと思います。
リクナビはあまりおすすめできないです。あんまり評判は良くないので。

— 草摩 楽羅 (@Rin_lineFlare) August 28, 2018

ちょっと珍しい仕事が載ってたなと思うのはRE就活というサイトです。こちらが履歴書を記入すると企業側からオファーが来ます。
ガッツリ儲けるとかじゃなくて安心して健康に生きていける仕事がいいですよね。ブラック企業や過酷な残業の話をきいてると怖くなっちゃいます…

— 香月ネオン (@kadukineon) May 15, 2019

Re就活は都心部の求人なら使えると思う。田舎はまとめてずーっと求人出してるからあんまり急いでないんじゃないかな。使える人来たらいいなーくらいの。だから職歴カッスカスは門前払いばっかりかも、っていう印象。結局は人によるけど。

— あひる (@LdLHTXyiZXxC8LG) November 15, 2018

私そのRe就活の本社に行って相談してから1ヶ月もしないで転職できたからオススメ！まいおんにが頑張ってるのすごく伝わるからお祈りしてる(T_T)内定決まったらご飯行こうね❤️

— misaki (@9791jjk_) September 5, 2018

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